2月15日，公司召開2022年度總結(jié)會暨2023年工作部署會。會議總結(jié)了2022年全面工作，并對2023年工作進行部署，進一步明晰思路、謀劃經(jīng)營，推動公司高質(zhì)量發(fā)展再上新臺階。公司全體領(lǐng)導班子成員出席會議，機關(guān)各部門員工、長沙經(jīng)營中心代表參與會議。會議由監(jiān)事長王立新主持。
會上，公司各副總、長沙經(jīng)營中心負責人進行了就各自分管領(lǐng)域事務(wù)進行述職，同時匯報了2023年工作安排。隨后，總經(jīng)理鄧亮作公司2022年度總結(jié)并對2023年工作任務(wù)進行部署。鄧亮對公司一年來的發(fā)展情況進行了全面、客觀的評價，提出了當前存在的一些問題和不足，下達了新一年的各項工作指標，并站在保穩(wěn)定、促發(fā)展的高度對公司存在的問題和面臨的形勢進行了深刻闡述。王立新宣讀了公司2022年度關(guān)于先進集體、先進個人的表彰決定。領(lǐng)導班子為獲獎的先進集體和先進個人頒獎。
最后，董事長李志明作總結(jié)發(fā)言。他指出，本次會議對公司2023年度工作的推動和開展有著重要意義，大家要高度重視，做到“四要”，為新的一年開好頭、起好步。一是要堅定信心，繼續(xù)在項目創(chuàng)優(yōu)、質(zhì)安考評、信用評價等方面下功夫、做文章，要確保公司始終具備一定的競爭能力；二是要突出重點，也就是緊緊圍繞“開源節(jié)流”這個核心來開展工作，圓滿地完成今年的經(jīng)營目標；三是要廣聚賢才，做到“知人善任”、“推心待士”、“重用人才”，形成具有建工特色的人才培育和使用機制；四是要解決問題，行動起來，實干起來，將問題變成機遇。
